性骚扰,欺凌&香港跑马场所骚扰

潜在的香港跑马条件源于 个人骚扰或欺凌可能被认为是一个建设性的解雇 由于香港跑马场所是对治疗具有体面,文明和尊严的员工,确保员工免于各种形式的骚扰。在有骚扰或欺凌的地方,就业合同的一项术语被打破了。

如果您在香港跑马中进行性骚扰或欺负,您应该立即与就业律师会面 决定哪种行动方案是最合适的,旨在提高您的索赔或投诉的措施。

Whitten.& Lublin Employment & Labour lawyers 代表成千上万的人在香港跑马中骚扰和欺负,进出法庭,我们有一个非常值得的声誉,了解完成香港跑马所需的香港跑马。这就是为什么我们被评为其中一个 GTA最推荐的劳动和雇佣律师,我们拥有我们过去客户的推荐证明这一点。

不要把你的案子留给机会。咨询律师,拥有卓越的体验 Whitten.& Lublin Employment & Labour Lawyers. 请预订咨询 联系我们在线 或者通过电话(416)640-2667今天!  

您需要香港跑马场所法律咨询吗?

Whitten.&卢布林就业和劳工律师是一个全国公认的团队,协助员工在香港跑马场所法律纠纷的各个方面。不要抓住你的案件。咨询律师事务所,拥有一支熟练的就业和劳动法律律师。 

Whitten.&卢布林多伦多就业律师

多伦多& GTA: (416)640-2667

获得建议