根据安大略省的健康和安全立法,香港跑马场所的骚扰被定义为“参与在一个人工香港跑马场所的有害评论或者行为中的讲话过程中,这是已知或应该被认为是不受欢迎的香港跑马场所。”重要的是考虑这一定义所需要的,员工和雇主都需要在寻求实施和维持在安大略省职业健康和安全法案下的每个香港跑马场所在法律所需的反骚扰政策。
打破香港跑马场所骚扰的定义:
1. “针对工人的无理评论或行为的过程......“
香港跑马场所骚扰的法律定义的第一部分需要有没有针对性的评论或行为的过程。在实际意义上,假设一名工人买了另一个工人一朵花。如果这导致受体烦恼(表达花的不适感,或者表达花的感觉,或者建议花引起接受者烦恼的任何提示),那么这应该发出通知这种行为是不受欢迎的。此时,没有骚扰行为。但是,如果在这一点通过重复的礼品送给课程,则会满足本定义的第一部分。
2.“......。已知或应该合理地知道是不受欢迎的“
定义的最后一部分对于正确理解很重要。通过定义,在这里构成香港跑马场所骚扰的行为是否构成了香港跑马场所骚扰的测试。这意味着进行该法案的人不能声称不知道这项行为是不受欢迎的,作为对指控的辩护。如果合理的人能够得出结论,这是一个不受欢迎的行为,这将完成香港跑马场所骚扰的定义和指控。这里的法律并不担心个人是否意识到或意识到这种行为是不受欢迎的;相反,它是在确定是否发生了香港跑马场所骚扰时要考虑的行为本身。
最终言论
雇主需要通过清晰准确地规定的政策和方向来传达香港跑马场所骚扰的定义。不仅有必要举行负责人;根据法律要求反骚扰政策。